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人力资源管理
2018,
Issue
(1) :
259-260.
应用型高校教师职业生涯规划管理研究
李冠楠
人力资源管理
2018,
Issue
(1) :
259-260.
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应用型高校教师职业生涯规划管理研究
李冠楠
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作者信息
1.
保定学院
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摘要
教师为学校教学工作的核心,应用型的高校教师所具有的教学和科研及社会服务的相关能力,直接决定着应用型的高校的教学质量.文章从教师职业生涯不同节点所具有的特点出发,讨论了应用型的高校教师的职业生涯不同阶段的任务、主要目标、学校的管理和相关保障,并针对教师确定职业生涯的目标问题提出了相应原则,以便于教师对自己有真正的了解,进而在了解的基础上科学地进行职业生涯规划.
关键词
应用型高校教师
/
职业生涯规划
/
研究
引用本文
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基金项目
2016年度河北省人力资源和社会保障课题(JRS-2016-3118)
出版年
2018
人力资源管理
内蒙古日报社
人力资源管理
CHSSCD
影响因子:
0.272
ISSN:
1673-8209
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参考文献量
3
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