事业单位人力资源管理改革思考

扫码查看

原文链接

NETL
NSTL
万方数据
维普

中文摘要：事业单位跟其他企业一样,人力资源管理是非常重要的一个部分,它关系到事业单位员工的综合素质水平以及事业单位的综合实力.目前,各事业单位对人力资源管理都进行了改革,并且取得比较好的成果,但是随着改革的不断推进,问题也逐渐显露出来.本文通过对当前事业单位人员资源管理中存在的问题进行探讨,并针对性地提出了解决措施.要想对人力资源管理进行改革,首先要从观念上打破传统管理模式的束缚,抛弃不适合事业单位人力资源管理发展的体制.

作者：

郝斌

展开 >

作者单位：

山东省潍坊市公路管理局

关键词：

事业单位人力资源改革

出版年：

2018

人力资源管理

内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD

影响因子：0.272

ISSN：1673-8209

年,卷(期)：2018.(4)

被引量2
参考文献量2