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人力资源管理
2018,
Issue
(4) :
309.
浅谈公共部门人员激励机制
刘永新
人力资源管理
2018,
Issue
(4) :
309.
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浅谈公共部门人员激励机制
刘永新
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作者信息
1.
河北省唐山市迁安市太平庄乡人民政府
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摘要
随着科学技术的飞速发展,工作生活中越来越多地方开始关注其人的特点,在这个知识经济的时代,人的作用越发重要,对于公共部门来说,人员激励机制是其中的重要内容之一.如何潜移默化的影响员工的价值观,世界观以及人生观,合理的激励机制可以说是效果非凡.研究公共部门人员激励机制,对于我们走向岗位之后的工作,也是有着莫大的理论意义.合理地开发和管理人员,有效运用激励手段,对于工作效率与质量的提高有着重要的作用,从而更好的服务于社会.
关键词
激励机制
/
公共部门
/
人员管理
引用本文
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出版年
2018
人力资源管理
内蒙古日报社
人力资源管理
CHSSCD
影响因子:
0.272
ISSN:
1673-8209
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