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新形势下人力资源管理的发展趋势及创新策略

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经济全球化发展趋势,对企业的内外部经营环境,均产生了重要影响.人力资源管理作为企业管理工作的重要组成部分,因此,现代企业必须积极转变思想,充分意识到人力资源管理创新的重要性,在不违背企业战略发展目标的前提下,积极开展基于创新管理理念下,人力资源管理的研究,必要时可借鉴西方发达国家的管理模式,实现本土化创新.

米尼沙古丽•艾买提

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新疆白杨河流域管理局

企业 人力资源管理 创新与发展

2018

人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子：0.272
ISSN：1673-8209
年,卷(期)：2018.(4)
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