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《劳动合同法》经济补偿金法律制度研究
《劳动合同法》经济补偿金法律制度研究
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中文摘要：
随着我国市场经济体制的建立。我国的劳动关系也逐步实现了市场化。劳动合同的订立和解除成了社会生活中频繁发生的现象。相应地，涉及劳动合同解除的案件在劳动纠纷案件中占了很大比例，其中最常见的情形之一是劳动者要求用人单位支付经济补偿金。本文中，笔者将以经济补偿金的性质探悉为起点，深入分析经济补偿金的补偿办法，力图更全面、更准确的对这一法律制度作出解析。
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作者：
李林玉
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作者单位：
云南锡业股份有限公司大屯锡矿
关键词：
经济补偿金
劳动合同法
解除
终止
出版年：
2018
人力资源管理
内蒙古日报社
人力资源管理
CHSSCD
影响因子：
0.272
ISSN：
1673-8209
年,卷(期)：
2018.
(5)
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