人力资源管理2018，Issue(5) ：28.

国有施工企业人力资源管理的问题与对策

陈丽珍
人力资源管理2018，Issue(5) ：28.
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国有施工企业人力资源管理的问题与对策

陈丽珍1
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  • 1. 中石化第四建设有限公司
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摘要

这篇文章以国有施工企业为基本对象,对于国有施工企业在现阶段社会发展过程中,人力资源管理方面所出现的问题,提出了企业人力资源管理的对策和措施,主要是为了提升企业的核心竞争力,强化企业的人力资源管理,以推动我国国有施工企业在市场的可持续稳定发展.

关键词

国有施工企业/人力资源管理/特点/问题/对策

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出版年

2018
人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子：0.272
ISSN：1673-8209
参考文献量3
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