人力资源管理2018，Issue(5) ：37-38.

浅论人力资源管理中的激励问题

夏琼
人力资源管理2018，Issue(5) ：37-38.
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浅论人力资源管理中的激励问题

夏琼1
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作者信息

  • 1. 武汉华源电力设计院
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摘要

激励是人力资源管理中重要的实施手段,也是提升企业员工工作积极性的重要途径.在目前企业人力资源管理过程中,激励工作还存在一定的问题,不利于人力资源管理效果的发挥.本文首先对人力资源激励管理中存在问题进行分析,然后探讨人力资源激励管理的意义,最后提出有效的改进措施,望采纳.

关键词

企业/人力资源管理/激励

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出版年

2018
人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子：0.272
ISSN：1673-8209
被引量1
参考文献量1
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