人力资源管理2018，Issue(6) ：97.

科研院所技术人员薪酬激励管理浅析

伏晶
人力资源管理2018，Issue(6) ：97.
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科研院所技术人员薪酬激励管理浅析

伏晶1
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作者信息

  • 1. 中国电子科技集团公司第五十五研究所
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摘要

薪酬管理是现代各类组织的核心工作之一,直接影响人员的工作积极性、效果以及组织的长期发展.基于此,本文以当前科研院所技术人员薪酬激励管理的不足作为切入点,简述管理过于片面、缺少制度支持等实际问题,再以此为基础,重点论述薪酬激励管理的思路和具体方式,以期通过分析明晰问题、完善理论,为后续科研院所技术人员的薪酬激励管理工作提供参考.

关键词

技术人员/薪酬激励管理/长效机制/组织环境

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出版年

2018
人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子：0.272
ISSN：1673-8209
参考文献量2
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