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人力资源管理
2018,
Issue
(7) :
6.
"互联网+"与现代企业人力资源网络化管理
马宇红
李清芳
侯瑾
人力资源管理
2018,
Issue
(7) :
6.
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"互联网+"与现代企业人力资源网络化管理
马宇红
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李清芳
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侯瑾
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作者信息
1.
山西北方机械制造有限责任公司
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摘要
"互联网+"时代的到来,使信息技术飞速的发展,实现现代企业人力资源管理网络化成为人们关注的重点.基于此,本文通过对"互联网+"对人力资源管理的影响进行分析,从情感互动与人性化管理、改变培训模式、加强人力资源管理的信息化建设、树立国际人才意识,转变用人观念等方面论述了"互联网+"时代下的实现现代企业人力资源管理网络化的策略.
关键词
"互联网+"
/
现代企业
/
人力资源网络化管理
引用本文
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出版年
2018
人力资源管理
内蒙古日报社
人力资源管理
CHSSCD
影响因子:
0.272
ISSN:
1673-8209
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