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干部人事档案的规范化管理措施分析

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干部人事档案是记录干部日常工作行为的第一手资料,对于干部自身的规划和发展具有重要的价值作用,近年来随着社会发展脚步的不断提高,干部人事档案管理工作面对的挑战和压力也在与日俱增.如何对干部人事档案管理工作进行规范化的管理和规范化的操作是人事部门最为关系以及迫切想要解决的一个问题,因此文章将具体分析下目前干部人事档案管理工作在日常工作中存在的不足之处,并结合这些问题对干部人事档案应该如何进行规范化的管理提出一定的解决措施.

苏丽娟

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新疆巴里坤县人社局

干部人事部门档案规范 不足 措施

2018

人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子:0.272
ISSN:1673-8209
年,卷(期):2018.(7)
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