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人力资源管理对企业核心竞争力的提升作用
人力资源管理对企业核心竞争力的提升作用
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中文摘要：
当今社会人才竞争是企业中的核心竞争,人力资源是为企业发掘人才的核心资源,它能够使得企业健康发展.而现阶段,企业核心竞争力的竞争越来越激烈,而要提升企业的核心竞争力就要保障人力资源管理工作的不断创新.本文从人力资源管理对企业核心竞争力的提升作用出发,探究如何进行加强人力资源管理工作.
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作者：
张全水
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作者单位：
河北广播电视台
关键词：
人力资源管理
企业核心竞争力
提升作用
出版年：
2018
人力资源管理
内蒙古日报社
人力资源管理
CHSSCD
影响因子：
0.272
ISSN：
1673-8209
年,卷(期)：
2018.
(7)
参考文献量
3
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