人力资源管理2018，Issue(7) ：609-610.

绩效考核在电网企业拓展竞争性业务中的作用探析

张剑华
人力资源管理2018，Issue(7) ：609-610.
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绩效考核在电网企业拓展竞争性业务中的作用探析

张剑华1
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作者信息

  • 1. 广东电网有限责任公司惠州仲恺供电局
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摘要

因为改革的深入推进,电网企业正面对日趋激烈的市场竞争.如何借助内部管理体制的完善来推动竞争性业务的拓展已经成为电网企业必须思考的问题.员工绩效考核机制正是现代企业管理制度的重要内容.能否立足电网企业现有的运营情况来构建能够充分激发员工工作积极性、提升工作效率的员工绩效考核机制,以此推动电网企业竞争性业务的拓展,具有积极的现实研究意义.

关键词

电网企业/绩效考核/竞争性业务

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出版年

2018
人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子：0.272
ISSN：1673-8209
参考文献量4
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