施工企业中层干部管理现状分析及对策研究

宋雪炼¹

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1. 中铁十七局集团建筑工程有限公司
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摘要

作为干部体系中的一部分,中层干部在工作中所起到的作用是无可替代的,基于社会的进步及经济的发展,中层干部对应的工作要求也发生了改变,中层干部管理制度以及措施的适应性表现出显著不足.论文着眼于中层干部管理现状,明确了中层干部管理的重要意义,并从年龄结构、学历结构、考核体系层面出发,针对中层干部管理现状实施分析,明确其中所存在的问题,并给出了相应的对策,促使中层干部管理工作能够得到有效改善,提升中层干部整体素质.

关键词

中层干部/干部管理/干部队伍

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出版年

2018

人力资源管理

内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD

影响因子：0.272

ISSN：1673-8209

参考文献量2

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