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基于P-CMM与柔性学习的异质性人力资源开发研究
基于P-CMM与柔性学习的异质性人力资源开发研究
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作者:
宋家振
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作者单位:
大连东软信息学院 信息系统与商务管理学院
出版年:
2018
人力资源管理
内蒙古日报社
人力资源管理
CHSSCD
影响因子:
0.272
ISSN:
1673-8209
年,卷(期):
2018.
(10)
参考文献量
2