人力资源管理2018，Issue(10) ：53.

战略性人力资源管理发展

殷少华
人力资源管理2018，Issue(10) ：53.
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战略性人力资源管理发展

殷少华1
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作者信息

  • 1. 重庆邮电大学移通学院
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摘要

战略性人力资源管理是当前人力资源管理发展的重要方向,其对于企业竞争力的提升,对于社会稳定发展都具有重要作用和影响.本文就战略性人力资源管理发展进行研究论述,希望可以为企业人力资源的更好应用提供借鉴.

关键词

人力资源/人力管理/战略性

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出版年

2018
人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子：0.272
ISSN：1673-8209
参考文献量2
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