摘要
伴随网络信息技术的飞速发展和数字技术的现代化进步,大数据思想及技术如今已被应用到各个领域中.在为商业进步和管理变革提供新机遇的同时,还使得我国企业的现代化、信息化建设得到了很大促进.企业管理的一项极为重要工作就是对其人力资源的管理.目前,该领域的专家学者大多已顺应大数据时代的潮流进行全方位的研究和革新,目前已成为企业的生产要素和无形资产的重要组成部分并越发受到重视.本文通过介绍目前企业人力管理的现状及问题,着眼在大数据时代背景下如何做好企业人力资源管理变革,以及对未来研究极其实践应用的展望.
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