浅谈街道社区人力资源管理模式建设

赵卫贤¹

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作者信息

1. 无锡市梁溪区山北街道人力资源和社会保障所
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摘要

街道社区作为我国底层的基础行政组织,在时代发展日新月异的当下,其重要性日益显著.街道社区人力资源管理的工作与城市居民生活状态和社会稳定息息相关.基于此,广泛倾听社区居民意见,积极采纳群众建议,切实做好街道社区人力资源管理建设,改善街道社区人力资源管理模式是时代的需求.本文指出了目前街道社区人力资源管理模式中存在的不足,并就此提出了改善街道社区人力资源管理模式的具体策略,为我国街道社区人力资源管理模式建设建言献策.

关键词

街道社区/人力资源管理/建设

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出版年

2018

人力资源管理

内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD

影响因子：0.272

ISSN：1673-8209

参考文献量3

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