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浅谈人力资源管理中绿色概念的应用

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可持续发展是国家制定的发展方针,本文从几个方面探讨企业如何在人力资源管理上应用绿色概念,在招聘、培训、用人、留人等环节以绿色发展为原则建立对应制度,为企业创造可持续发展的内外环境.

孙玥玥、翁志洪

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中车南京浦镇车辆有限公司

可持续发展 绿色管理 应用

2018

人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子：0.272
ISSN：1673-8209
年,卷(期)：2018.(11)
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