人力资源管理2018，Issue(11) ：578.

人力资源管理中绩效考核问题研究

丁煊
人力资源管理2018，Issue(11) ：578.
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人力资源管理中绩效考核问题研究

丁煊1
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作者信息

  • 1. 国网冀北电力有限公司宽城县供电分公司
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摘要

人力资源管理中的绩效考核制度是企业对员工工作表现的一种检测手段,也是核心.因为直接关系到企业员工利益问题,所以也越来越受到更多企业的重视.在绩效考核实践中企业应制定完善,科学的考核标准从而更能有效的激励员工的积极性和凝聚力.做好绩效考核工作是企业今后人力资源管理课题重要的研究方向.

关键词

人力资源管理/绩效考核/问题研究

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出版年

2018
人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子：0.272
ISSN：1673-8209
参考文献量4
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