国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
人力资源管理
2018,
Issue
(12) :
36-37.
大数据时代企业人力资源管理变革策略略谈
胡忠振
人力资源管理
2018,
Issue
(12) :
36-37.
引用
认领
✕
来源:
NETL
NSTL
维普
万方数据
大数据时代企业人力资源管理变革策略略谈
胡忠振
1
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
作者信息
1.
中建二局第二建筑工程有限公司
折叠
摘要
人力资源管理对于企业的发展而言极其重要,人力资源管理涉及到企业的员工问题,对于企业的竞争发展有重要的作用.随着大数据时代的到来,企业人力资源管理应该要结合实际情况,依托信息技术的发展,对企业人力资源管理进行进一步的研究和探索,深化企业人力资源管理改革,提升企业人力资源管理的水平.
关键词
大数据时代
/
企业人力资源管理
/
变革策略
引用本文
复制引用
出版年
2018
人力资源管理
内蒙古日报社
人力资源管理
CHSSCD
影响因子:
0.272
ISSN:
1673-8209
引用
认领
参考文献量
6
段落导航
相关论文
摘要
关键词
引用本文
出版年
参考文献
引证文献
同作者其他文献
同项目成果
同科学数据成果