国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
人力资源管理
2018,
Issue
(12) :
70.
企业人力资源培训和开发的问题与解决对策的研究
赵洪澜
人力资源管理
2018,
Issue
(12) :
70.
引用
认领
✕
来源:
NETL
NSTL
维普
万方数据
企业人力资源培训和开发的问题与解决对策的研究
赵洪澜
1
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
作者信息
1.
兰花集团大阳煤矿
折叠
摘要
随着经济和各行各业的快速发展,要想促进自身的经济发展实现可持续性进步,就必须强化对于员工的技能培训,培养出一批高素质的人才,从而推动企业的效益提升与持续进步.本文通过对企业人力资源的培训方法进行分析,以期更好的满足企业的人力资源管理要求,实现企业人的竞争力水平提升.
关键词
企业
/
人力资源
/
培训方法
引用本文
复制引用
出版年
2018
人力资源管理
内蒙古日报社
人力资源管理
CHSSCD
影响因子:
0.272
ISSN:
1673-8209
引用
认领
被引量
1
参考文献量
2
段落导航
相关论文
摘要
关键词
引用本文
出版年
参考文献
引证文献
同作者其他文献
同项目成果
同科学数据成果