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新时期国有企业人力资源管理模式探讨
新时期国有企业人力资源管理模式探讨
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中文摘要：
新时期，国有企业在面临新形势的情况下，如何做到高效、深入的人力资源管理，是一个值得仔细研究的课题。本文将针对国有企业在新形势下，在人力资源管理这方面的管理方式、改革方向提出一些建议，尝试给出一些切实可行的管理办法，借此加深对我国企业人力资源管理认识，为企业的进一步发展提供绵薄之力。
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作者：
孙郁遥
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作者单位：
中石化地球物理公司人力资源处
关键词：
新时期
国有企业
人力资源
管理
出版年：
2018
人力资源管理
内蒙古日报社
人力资源管理
CHSSCD
影响因子：
0.272
ISSN：
1673-8209
年,卷(期)：
2018.
(12)
参考文献量
5
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