人力资源管理2018,Issue(12) :117.

事业单位人才管理制度的改革分析

王振宇
人力资源管理2018,Issue(12) :117.

事业单位人才管理制度的改革分析

王振宇1
扫码查看

作者信息

  • 1. 江苏省邳州市人力资源和社会保障局
  • 折叠

摘要

自建国以来,在国家的科技、经济建设等方面,科技人才都发挥了举足轻重的作用.我国始终重视人才的培养与管理,人才管理制度的合理改革,有利于充分的调动各类人才的积极性,也有利于事业单位的自我发展.想要落实贯彻党中央提出的人才强国战略,就要搞好事业单位的人才管理制度,要建立能够使人才脱颖而出的用人制度,才能顺应社会经济发展的现状.本文就针对事业单位人才改革制度的优势及措施进行探讨分析.

关键词

事业单位/人才管理/制度改革

引用本文复制引用

出版年

2018
人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子:0.272
ISSN:1673-8209
参考文献量2
段落导航相关论文