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企业人力资源管理创新分析

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企业管理的根本在于对人的管理,人力资源管理在现代企业经营发展中占据着十分重要的地位,只有不断对企业人力资源管理进行创新和改进,才能够让企业人力资源保持较高的积极性,才能够为企业的发展做出更大的贡献。因此,在新经济时代下,企业加强人力资源管理创新具有非常高的必要性。

霍子超

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中央财经大学

新经济时代 企业人力资源管理 创新

2018

人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子:0.272
ISSN:1673-8209
年,卷(期):2018.(12)
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