关于现代企业人力资源管理中培训的对策探讨

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中文摘要：在现代企业管理发展中，人力资源管理发挥着重要的作用。其中，人力资源培训扮演着重要的角色。随着信息化时代的来临，现代企业都面临着自身的信息化改革。在这一过程中，人力资源管理中的培训暴露出一定的问题和不足。本文通过分析企业人力资源管理的发展现状和人力资源培训目前存在的问题，结合时代技术发展的特点，对企业人力资源管理中培训的问题对策进行了研究探讨。这些研究对企业的发展和人力资源培训体系的完善有着重要的意义，有很好的现实价值。

作者：

徐静

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作者单位：

江苏巨龙水泥集团有限公司

关键词：

现代企业人力资源管理培训体系

出版年：

2018

人力资源管理

内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD

影响因子：0.272

ISSN：1673-8209

年,卷(期)：2018.(12)

参考文献量2