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"互联网+"背景下高职院校人力资源管理专业人才培养模式改革与创新
"互联网+"背景下高职院校人力资源管理专业人才培养模式改革与创新
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中文摘要：
信息化与互联网技术的发展对企业管理提出了新的要求，高职人力资源管理人才培养要适应行业和企业的发展。文章讨论了"互联网+"背景下对高职人力资源管理专业人才的需求，并对如何构建高职人力资源管理职业人才的培养模式提出了改革与创新建议。
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作者：
魏佳燕
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作者单位：
广州东华职业学院
关键词：
"互联网+"
人力资源管理
人才培养模式
出版年：
2018
人力资源管理
内蒙古日报社
人力资源管理
CHSSCD
影响因子：
0.272
ISSN：
1673-8209
年,卷(期)：
2018.
(12)
参考文献量
5
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