人力资源管理2018，Issue(12) ：415.

海上一线员工职业倦怠现状因素分析及对策研究

胡兴富
人力资源管理2018，Issue(12) ：415.
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海上一线员工职业倦怠现状因素分析及对策研究

胡兴富1
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  • 1. 中石化海洋石油工程有限公司
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摘要

随着国际原油价格下行,海洋石油企业的员工收入也明显下降,海上一线员工面临着工作环境恶劣、工作强度较大和生活成本的上升的境况,压力过大而引起工作热情下降,效率低下的消极反映,员工心理发生变化,员工职业倦怠的现象突显,导致企业负担加重.本文通过对海上员工职业倦怠现状及影响因素分析,找到问题的根源,以便采取相应措施,提高企业员工的工作效率,达到有效提升企业竞争力,实现企业的安全和良性发展.

关键词

一线员工/职业倦怠/因素分析

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出版年

2018
人力资源管理
内蒙古日报社

人力资源管理

CHSSCD
影响因子：0.272
ISSN：1673-8209
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