国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
人文之友
2020,
Issue
(12) :
10.
浅谈国有企业党组织如何提高选任公信度
张彩军
人文之友
2020,
Issue
(12) :
10.
引用
认领
✕
来源:
NETL
NSTL
万方数据
浅谈国有企业党组织如何提高选任公信度
张彩军
1
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
作者信息
1.
开滦(集团)有限责任公司,河北 唐山 063000
折叠
摘要
随着改革开放的不断深入和民主政治的日益发展,对国有企业选人用人公信度提出了越来越高的要求.如何提高选人用人公信度,日益成为国有企业党组织和组织人事部门必须思考和探索的一个重要课题.本文从树立导向、创新载体、规范程序、加强监督入手,对国有企业如何提高选人用人的公信度进行了积极探索,旨在更好地为企业高质量发展提供坚强的组织保证.
关键词
国有企业
/
党组织
/
提高
/
选任
/
公信度
引用本文
复制引用
出版年
2020
人文之友
人文之友
ISSN:
引用
认领
段落导航
相关论文
摘要
关键词
引用本文
出版年
参考文献
引证文献
同作者其他文献
同项目成果
同科学数据成果