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新形势下的国有企业文化建设分析

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一直以来,文化建设都是国有企业提升凝聚力与积极性的关键举措,同时也是推动企业可持续发展的重要源泉。在新的社会经济发展形式下,对国有企业文化建设也提出了更高的要求。基于此,本文对企业文化的概念、发展要求以及对国有企业产生的重要意义展开讨论,并在此基础上提出强化企业文化认同、构建完善的企业文化制度以及注重理论与实践的有机结合等策略,以促进企业文化建设的有序开展。

戴长缨

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新形势 国有企业 文化建设

2021

人文之友

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ISSN:
年,卷(期):2021.(14)
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