摘要
提升高职学生的就业能力,是实现高职学生顺利就业、充分就业、不断完善高职院校自身建设的重要内容之一.但在就业能力培养的过程中,还存在学生自我提升意识相对缺乏、期望值与现实之间落差较大、专业教育与社会发展需求不够匹配、职场和职业信息了解不充分、缺乏实效性的职业发展指导等问题,影响学生的就业质量和职业发展.因此,本课题提出在产教融合背景下,以就业质量为导向,完善产教融合人才培养理念;加强学涯和生涯全程指导;创新学生管理工作新体系和完善就业指导服务运行体系等路径,以此来培养和提升学生就业能力.
基金项目
浙江育英职业技术学院2020年院级教学课题(YYZD202013)
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