在行政单位中，党务政工工作的开展有助于提升单位内部凝聚力，增强单位各项工作的效率。尤其是当单位利益与个人利益产生冲突时，借助政工工作对职工思想加以引导使其均能以集体利益为重，将推动行政单位的整体发展作为己任。可以说，党务政工工作需要面向行政单位的全体职工。相对来说工作内容较为繁杂，且在新形势下，对党务政工工作也提出了全新的要求。相关的政工工作人员需要结合时代发展要求对党务政工工作方法进行创新，使其发挥更大的作用，有效提升行政单位内部凝聚力。本文主要围绕提高行政单位党务政工工作水平的策略展开研究。
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