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论我国现阶段家族企业文化建设的几个问题
论我国现阶段家族企业文化建设的几个问题
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中文摘要:
家族企业是指以婚姻和血缘为基础形成的经济组织,是现代经济中重要的组织形式.我国现阶段家族企业文化存在着家族企业主任人唯亲与市场竞争对人才需求的矛盾;家族企业主的独断专横与企业必须实施科学管理的矛盾;家族企业的有限经济实力与现代企业经营所需要巨额资本的矛盾.我国现阶段家族企业文化建设应在几方面努力:淡化精神领袖崇拜,强化家族企业的文化底蕴;破除家族企业狭隘的家的观念,树立企业长远发展的理念;冲出家族企业用人唯亲的文化理念,增强员工对企业的认同感;走出家族企业全权控制的误区,实现现代企业制度.
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作者:
唐祥珍、李艳
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作者单位:
镇江高等专科学校人文系
关键词:
家族企业
家族企业文化
现代企业制度
职业经理人
出版年:
2016
市场周刊
江苏省惠隆资产管理有限公司
市场周刊
影响因子:
0.23
ISSN:
1008-4428
年,卷(期):
2016.
(8)
参考文献量
4