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激励视角下公务员心理资本培育机制探索

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文章以公务员职业倦怠为出发点,以激励为基础理论,首先对公务员心理资本的文献进行梳理,其次,分析了当前我国公务员在心理资本培育中存在的问题,最后,基于激励视角研究公务员心理资本的培育与提升机制.

杨丽丽

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安徽财经大学

激励 公务员 心理资本 培育机制

安徽财经大学2016年度校级一般项目

ACKY1634

2016

市场周刊
江苏省惠隆资产管理有限公司

市场周刊

影响因子:0.23
ISSN:1008-4428
年,卷(期):2016.(10)
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