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医疗企业员工流失的因素和对策分析
医疗企业员工流失的因素和对策分析
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万方数据
中文摘要：
在医疗企业发展的进程中,人才已经成为企业里最重要的资源,企业必须重视对人力资源的管理.本文通过分析医疗企业员工流失的因素,并提出相应的解决对策,希望能对医疗企业人力资源管理方面做出改进,为医疗企业的发展做出贡献.
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作者：
姚峥
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作者单位：
湖北672中西医结合医院
关键词：
医疗企业
员工流失
对策分析
出版年：
2018
市场周刊
江苏省惠隆资产管理有限公司
市场周刊
影响因子：
0.23
ISSN：
1008-4428
年,卷(期)：
2018.
(6)
参考文献量
1
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