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金融行业员工诉求与激励探析——以桐庐农商银行员工问卷调查结果为本
金融行业员工诉求与激励探析——以桐庐农商银行员工问卷调查结果为本
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中文摘要：
随着金融行业竞争的日益激烈,发挥人才的作用,激发员工的工作积极性,是银行人力资源管理以及应对竞争的关键之一.本文以桐庐农商银行为例,通过问卷调查分析影响员工工作积极性的原因并提出建议,旨在科学地激励员工,提高员工的工作满意度和归属感,激发员工的工作积极性.
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作者：
张远明
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作者单位：
桐庐农商银行,浙江 杭州 311500
关键词：
金融行业外部因素内部因素措施
出版年：
2018
时代金融(中旬)
《时代金融》杂志社
时代金融(中旬)
影响因子：
0.213
ISSN：
1672-8661
年,卷(期)：
2018.
(3)
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