商2016，Issue(3) ：23.

论公路体制改革人力资源管理新发展思路

李夏
商2016，Issue(3) ：23.
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论公路体制改革人力资源管理新发展思路

李夏1
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作者信息

  • 1. 玉林公路管理局
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摘要

新时期我国国家经济发展迅速, 公路行业发展空间得以拓展, 特别是随着公路体制改革的不断深入, 成效显著. 但传统人力资源发展与社会实际需求脱节, 不断加强公路行业人力资源管理是缓解此矛盾的有效举措, 有利于建设高素质人才队伍, 增强公路行业综合竞争力. 为此, 本文通过对我国公路体制改革人力资源管理存在问题的探讨, 就其新发展提出相应思路, 以期能为业内人士提供一定借鉴.

关键词

公路体制改革/人力资源管理/新发展思路

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出版年

2016
商
科幻世界杂志社

商

影响因子：0.101
ISSN：1006-0510
参考文献量3
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