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转型期国有企业工会面临的问题及对策

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随着治理理念的深刻变化,包括社会组织在内的其他社会主体在社会管理中的地位日益凸显,社会转型及国有企业改革背景下,国有企业工会逐渐走出传统的、 行政化的模式,更加注重维护职工的经济社会利益.但经济结构多元化、 劳动关系复杂化、 就业方式多样化等给当前国有企业工会工作带来了诸多挑战,要实践好科学发展观,就必须正视当前的问题,寻求新的突破路径,这样才能探索出国有企业工会工作的新路子.

范智琴

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湖南师范大学

转型期 国有企业工会 问题 对策

2016

商
科幻世界杂志社

商

影响因子：0.101
ISSN：1006-0510
年,卷(期)：2016.(23)
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