企业青年人才创新培养探讨

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中文摘要：二十一世纪是创新的世纪，无论是国家、企业亦或是个人要想在竞争中占有一席之地，关键在创新。创新是企业发展的动力，进步的源泉。现代青年人才的重要特征是创新，他们思维活跃，富有改革创新的精神，是创新活动中最为活跃的群体，青年作为企业转型发展的中坚力量，大力培养青年人才的创新精神和创新能力是企业长久发展的重要任务。习近平总书记曾说过"创新之道，唯在得人"，青年人才的创新能力在很大程度上决定着企业的竞争实力，充分利用青年的创新思维和创新能力，将对推动企业转型升级和持续发展有着重要的作用。

作者：

任元元

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作者单位：

潞安集团王庄煤矿团委,山西长治046000

关键词：

煤矿青年人才创新培养途径

出版年：

2020

山东青年

共青团山东省委

山东青年

影响因子：0.03

ISSN：1004-0927

年,卷(期)：2020.(2)

被引量1
参考文献量3