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论股权激励与企业绩效

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现代企业中,由于经营者与管理者的矛盾剧增,为了使双方目标一致,多数企业开始实施股权激励.本篇文章重点梳理股权激励实施动因以及随着激励方式的多种实施,对企业绩效产生哪些不同影响,并提出现有的不足及未来展望.

李荣

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新疆财经大学

股权激励 动因 企业绩效

2024

上海商业
上海市商业经济学会

上海商业

影响因子:0.056
ISSN:1007-2845
年,卷(期):2024.(2)
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