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关于高校人力资源管理的几点建议
关于高校人力资源管理的几点建议
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中文摘要：
随着教育制度改革的进行，现代化的管理观念也在高校中逐渐发展壮大。人力资源管理在其中作用也慢慢变的极为重要起来，同样的，高校教师也必须适应从传统的人事管理向现代人力资源管理制度的转变，本文对高校教师的聘任制、利益分配和考核评价体系三方面提出几点建议及对策。
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作者：
李玉华
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作者单位：
驻马店职业技术学院
关键词：
高校
人力资源管理
人事管理
出版年：
2014
世界家苑
吉林人民出版社
世界家苑
ISSN：
1671-9603
年,卷(期)：
2014.
(5)
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