商品与质量·建筑与发展2015，Issue(1) ：91-91.

浅淡企业员工技能竞赛的几点思考

刘伟
商品与质量·建筑与发展2015，Issue(1) ：91-91.
✕
  • NETL
  • NSTL
  • 万方数据

浅淡企业员工技能竞赛的几点思考

刘伟1
扫码查看

作者信息

  • 1. 安徽省芜湖市总工会 241011
  • 折叠

摘要

广泛开展以提升创新能力和晋升职业技能等级为目的的技能竞赛、岗位练兵、科技创新活动，着力打造和培养高技能人才队伍，全面提升职工队伍技术技能素质，为促进经济发展做出了积极贡献。企业在构建一线员工绩效考核管理体系过程中，创新设计岗位业绩竞赛与绩效考核相接合的管理模式，开展基于“赛业绩、比能力、评能手”为主要内容的竞赛活动，开发相关信息系统，读取其它生产管理信息系统员工工作记录，着重对员工的工作绩效和综合素质进行全面评价。本文对企业员工技能竞赛及其创新开展岗位竞赛进行了分析。

关键词

工会/技能竞赛/岗位竞赛/绩效考核

引用本文复制引用

出版年

2015
商品与质量·建筑与发展
中国保护消费者基金会 中商科学技术信息研究所

商品与质量·建筑与发展

影响因子：0.201
ISSN：1006-656X
参考文献量2
段落导航相关论文