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绩效管理理论在国内外的应用现状

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随着全球经济一体化到来,中国与西方发达国家将进行竞争,现代企业的管理已不同于传统意义的管理,更重要的是对人的管理.管理者认识到当代企业的竞争是人才的竞争,谁能吸引到优秀的人才,谁就能取胜.绩效管理越来越受到国内企业管理者的重视,学者不断把国外的缋效管理思想引到国内,本文对绩效理论的国内外现状及应用情况作了简要介绍.

李淑娟、惠兆阳

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哈尔滨理工大学,黑龙江,哈尔滨,150080

现代企业 人才的竞争 绩效管理 重视

2008

商情·科教文萃
河北省消费时尚文化传播中心

商情·科教文萃

ISSN:1673-4041
年,卷(期):2008.(1)
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