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公立医院绩效管理的现状及对策分析

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加强公立医院绩效管理工作对提高医院医疗服务水平,规范医疗行为、促进医院持续健康发展具有深远的现实意义.本文对当前我国公立医院绩效管理现状进行了分析,从转变管理理念,优化绩效管理内容,科学设置绩效管理指标体系,建立绩效考核沟通机制等方面提出了具体对策建议.

张臻

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潍坊市第二人民医院

公立医院 绩效管理 现状 对策

2018

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河北省消费时尚文化传播中心

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ISSN:1673-4041
年,卷(期):2018.(25)
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