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员工福利视角下的工会赋权制度优化研究

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在新时期,工会作为企业发展的重要环节,职能却被一步步弱化,工会想要走出现在的困境就要学习欧美成熟的社会保障体系,结合我国的国情创新工会发展体系,改变陈旧的运作模式,本文认为工会发展滞后的根源在于没有适当的权利,同时对于政府社会保障福利的普及困难,工会也需要承担起重要的责任,帮助政府分担福利保障的压力,在各个领域充分发挥自己调节和沟通的重要能力.

李羽、张强

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湖北师范大学

企业工会 赋权 福利保障

2018

商情
河北省消费时尚文化传播中心

商情

ISSN：1673-4041
年,卷(期)：2018.(26)
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