阳明心学对领导行为的积极作用主要表现为:在本体论上，阳明心学把儒家伦理上升到"纯乎天理"的高度，对引导领导干部坚定马克思主义信仰、增强共产主义理想的思想认同，具有重要的理论和实践价值;在方法论上，阳明心学提出"致良知"，就其强调扬善去恶、修己正人之要义来看，对今天的领导干部修炼好自己的"心学"、不断锤炼党性具有巨大的启发;在实践论上，王阳明提出"知行合一"，就其重新阐释了知行关系、强调传统儒家重视力行的特点而言，为领导干部正确把握知行关系提供了不少启发。但因为时代的局限性使阳明心学不可避免地存在一些偏颇，对领导干部行为也会有一些异化性的影响，这些偏颇主要表现在以下几种关系上:一是内圣与外王的关系;二是知识与道德的关系;三是知与行的关系。
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