山西青年(下半月)2016,Issue(6) :1-4.

ZB公司人力资源管理现状及对策分析

王晓宁 段盛杰
山西青年(下半月)2016,Issue(6) :1-4.

ZB公司人力资源管理现状及对策分析

王晓宁 1段盛杰1
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  • 1. 燕山大学,河北秦皇岛066004
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摘要

本文对中小企业ZB公司的人力资源管理现状进行了分析研究,从国内外人力资源管理模式入手,分析国内外中小企业人力资源管理现状,提出适应该公司长远发展的人力资源管理模式,即以专业的人力资源管理部门为主导,创建以优质薪酬与科学绩效为吸引并留住人才的主要手段,以多元化培训与企业文化为有力保障的“管理技术+组织文化”的人力资源管理模式.

关键词

中小企业/制造业/人力资源管理

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出版年

2016
山西青年(下半月)

山西青年(下半月)

ISSN:
参考文献量5
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