护士心理资本与工作绩效的相关性研究

范学丽¹

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作者信息

1. 山东大学齐鲁医院急诊科,山东青岛 266000
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摘要

目的探讨护士心理资本工作绩效的相关性.方法采用心理资本量表和护士工作绩效评定表,对青岛市某三甲医院护士进行问卷调查,并对结果进行相关性分析.结果护士心理资本得分(49.59±4.83),处于中等偏上水平;护士工作绩效得分(111.83±20.15),处于中等水平.结论建议护理管理者采取相应措施,增强护士的心理资本能力,从而提高其工作绩效.

关键词

护士/心理资本/工作绩效/相关性研究

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出版年

2020

实用临床护理学电子杂志

ISSN：

参考文献量5

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