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以劳动法理论为视角 探究恶意欠薪行为人罪

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《中华人民共和国刑法修正案（八）》增设了“恶意欠薪罪”，探讨和研究恶意欠薪罪的可行性与可操作性，罪名设置的合理性与合法性，以及解决《刑法：》与《劳动法》调整界限的重叠，具有重要的现实意义。

刘昊朋、蔡俊逸、申元圆

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不详

恶意欠薪 劳动法理论 刑法理论

中国劳动关系学院学生科研嘎目

2011

商业文化(下半月)
中国商业文化研究会

商业文化(下半月)

ISSN：1006-4117
年,卷(期)：2011.(11)
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