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石油组织人事
2024,
Issue
(6) :
40-43.
应用阿米巴经营模式激活组织创效活力
梁生光
李景芝
许建勋
邵振宇
王秀芝
石油组织人事
2024,
Issue
(6) :
40-43.
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应用阿米巴经营模式激活组织创效活力
梁生光
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李景芝
2
许建勋
2
邵振宇
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王秀芝
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作者信息
1.
北京销售;北京销售党委;黑龙江销售;黑龙江销售党委
2.
黑龙江销售
3.
黑龙江销售;黑龙江销售人力资源部;黑龙江销售党委组织部
4.
黑龙江销售财务部
折叠
摘要
黑龙江销售积极探索应用阿米巴经营模式,抓牢统筹谋划、制度建议、试点探索、系统搭建、保障机制建设等关键环节,分阶段按步骤推进实施,不断消化、吸收和再创新,将新举措、新机制固化为新制度,形成具有可操作性的经营模式、工作机制和方法途径,加强阿米巴管理系统建设,推动变经验管理为数字驱动,促进阿米巴经营模式裂变推广,有效激发广大员工干事创效动能.
关键词
阿米巴经营模式
/
单位时间核算
/
制度建设
/
组织活力
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出版年
2024
石油组织人事
中国石油天然气集团有限公司 中国石油教育学会
石油组织人事
ISSN:
2096-7306
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