国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
神州
2020,
Issue
(18) :
287.
新时期国有企业"三项制度"改革思考
李代龙
神州
2020,
Issue
(18) :
287.
引用
认领
✕
来源:
NETL
NSTL
维普
万方数据
新时期国有企业"三项制度"改革思考
李代龙
1
扫码查看
点击上方二维码区域,可以放大扫码查看
作者信息
1.
湖南建工集团有限公司
折叠
摘要
新时期下加强国有企业"三项制度"改革能够有效提升国有企业的发展水平.本文从新时期加强国有企业"三项制度"改革的重要性出发,详细分析了国有企业在人事制度、劳动制度以及薪酬分配制度方面的具体改革措施,为有加强国有企业"三项制度"改革需求的企业提供一定帮助.
关键词
国有企业
/
"三项制度"改革
/
薪酬分配制度
引用本文
复制引用
出版年
2020
神州
中国通俗文艺研究会
神州
ISSN:
1009-5071
引用
认领
参考文献量
1
段落导航
相关论文
摘要
关键词
引用本文
出版年
参考文献
引证文献
同作者其他文献
同项目成果
同科学数据成果